由于iPhone 13系列的热销，春节假期还未结束，苹果公司最大组装厂富士康就开启了节后招工。这不仅比2021年早了一周，推荐奖金也较此前提高了3000元。

根据郑州富士康iDPBG事业群发布的合伙人计划，2月6日（正月初六）起，推荐奖金最高可达8000元，介绍人奖金一次性得到500元，求职者奖金为6800-7500元。

除了奖励，郑州富士康有部门还设置了对应的惩罚机制。郑州富士康员工刘敏（化名）告诉记者，车间领导要求她必须拉新人进厂，否则要扣掉一个月的技术津贴（600元）。

返费两天内从7000元涨到8000元

每年春节后，富士康都会发布招工激励政策。2021年，郑州富士康是在元宵节启动的节后招聘，推荐奖金最高5000元，比今年低3000元。

2月4日，即正月初四，郑州富士康开启了内部推荐、离职返聘等招聘渠道，激励员工推荐新人进厂，推荐奖金最高达8000元，其中500元发给介绍人，剩余的给求职者。此前的2021年12月中旬，由于临近春节，该厂区曾关闭该内推渠道。

出人意料的是，2月6日，郑州富士康再次更新激励政策，推荐总奖金提高到8000元，主要招聘组装、质检、测试电路板、成品包装。