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职客:网上疯狂赚“赏金
2010-12-24 12:00:30 www.qncye.com  进入创业论坛

  “找一份对外汉语教学或者留学顾问工作,悬赏5000元。”“寻求会计方面的工作,悬赏1000元。”“希望找公立医院,有事业编制的工作,悬赏费3万元。”……

  你可能见惯了拿着简历,排着长长队伍的求职景象,却没有见过公开悬赏,高价找工作的新手段。没错,这是在新型求职网站——“职客网”出现的求职信息,由此,催生了一个新群体:职客。他们通过揭榜帮求职者找工作,在此过程中,兼顾职业顾问,给求职者指引、咨询,从而获得赏金。

  职客知多少

  职客,也叫“职场经纪人”,是指以求职者的利益为中心,以求职者的就业需求为导向,为求职者提供一系列就业相关的咨询服务,包括修改简历、指导面试、职业生涯规划等,并最终帮助求职者成功就业的人。可帮助求职者缩短求职时间,降低求职成本;使求职者在最短的时间内寻找到合适的工作岗位。

  素质要求:必须具备一定的人力资源专业知识和技能,了解法律、社会心理知识;善于人际交往,具有顽强的毅力和说服沟通能力;通晓就业市场规则、行情。

  背景:求职市场催生“职客”

  10月初,已经工作两年的萧萧想跳槽了,他实在厌倦了上司的工作方式,每天像监视器一样看着员工工作,生怕你偷懒或干工作以外的事情。因为每天要正常上班,不可能去人才市场泡,找猎头吧,自己工作不久,根本进入不了他们的视野,萧萧的跳槽遇到困难。“一个偶然的机会,朋友告诉我,可以在职客网上悬赏找工作,有专人负责,效率很高的。抱着试试看的心情,我抛出2000元赏金,希望找到满意的工作。”目前,已经有人揭了萧萧的悬赏,求职正在进行中。“前段时间接触了一家单位,不合适,还在继续寻找中,用这种模式找工作,我觉得还是有希望的。”

  荣嘉华是望软科技有限公司的总裁,两年前,他创办了职客网。“当时从市场调查来看,一般的招聘网站不太能满足招聘者的需求,他们基本是以企业为主,有的招聘信息甚至早已过时,却还长期挂在那里,为企业做广告。求职竞争越来越激烈,基于这种原因,我们创办了针对性很强的职客网。职客来源主要是企事业单位中从事人力资源的人,他们有一定的人脉资源,有丰富的职场经验,可以为求职者进行一对一的服务。” 职客网自创办以来,发布岗位4000多份,成功率达15%,相比普通求职,这个比例是较高的。其中,职客大多数是兼职,也有些职客资源很广,到最后成为全职职客。

  职客故事:

  金牌职客,月入四五千元

  受访者:

  黄平刚成功推荐工作5例

  职客分为两种,一种是全职的,另一种是社会兼职,黄平刚属于第二种,他的本职工作是某知名培训机构的老师。“去年7月,我在网上看到职客这种模式,之前从事职业培训多年,积累了一定的人脉资源。”这种方式很新颖,也让他充满激情去做,没想到第一次揭榜却遇到很多挫折。


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